Alexander Roger Moser
Alexander R. Moser, Studien in Ökonomie an der Uni Fribourg / HSG und Psychologie an der Fernuni Schweiz und Masterstudium in Sozial-, Organisations- und Business Psychologie an der Uni Zürich. Rund 24 Jahre Erfahrung in leitenden HR-Positionen in grossen Unternehmen und KMUs.
Alexander Roger Moser wirkt bei den folgenden Seminaren und Veranstaltungen mit
Die Erkenntnisse der Arbeits- und Organisationspsychologie sind für das HR Management fundamental, weil sie das Erleben und Verhalten von Mitarbeitenden in den Fokus stellen. Angesichts der stetig steigenden Anforderungen an Unternehmen, gewinnt diese Wissenschaft für HR-Profis und Vorgesetzte an Wichtigkeit.
Dank Kenntnissen über psychologische Konstrukte herausfordernde Situationen im HR erfolgreich meistern
In diesem Seminar lernen Sie den Nutzen, wichtige Konstrukte, Kriterien und Methoden der Arbeits- und Organisationspsychologie kennen. Sie erfahren, wie Sie Ihre Problemstellungen fundiert angehen und dank Kenntnissen über psychologische Konstrukte herausfordernde Situationen im HR erfolgreich meistern.