24. WEKA Arbeitsrecht-Kongress 2024

24. WEKA Arbeitsrecht-Kongress 2024

CHF 690.00 zuzügl. MWST

Dieser Kongress ist ein Muss für jeden, der im Personalbereich tätig ist!

Sie hören Referate über genau die arbeitsrechtlichen Bereiche, wo der Schuh im Personalwesen am meisten drückt. 

Konkrete Praxisbeispiele mit Antworten auf die aktuell brennendsten Fragen in der Schweizer Personalpraxis runden das Programm optimal ab.

Das Programm im Überblick

Aus der neusten Rechtsprechung des Bundesgerichts
zum Arbeitsrecht

  • Individualarbeitsrecht
  • Öffentlich-rechtlicher Arbeitnehmerschutz
  • Kollektives Arbeitsrecht
Prof. em. Dr. iur. Dr. h.c. Thomas Geiser

Was gilt als Arbeitszeit?

  • Was gilt als Arbeitszeit (Umkleidezeit, Pikettdienst, Pausen)?
  • Vorgaben an tägliche, wöchentliche und jährliche Höchstarbeitszeit
  • Risiken bei flexiblen Arbeitszeiten
Sara Ledergerber

Datenschutz und Personaldossier

  • Rechtsgrundlagen des Personaldossiers aus arbeits- und datenschutzrechtlicher Sicht
  • Typische Inhalte des Personaldossiers
  • Was es aus arbeitsrechtlicher und datenschutzrechtlicher Sicht bei der Führung des Personaldossiers zu beachten gibt?
  • Dos and Dont’s bei der Führung von Personaldossiers
  • Wann muss ich das Personaldossier vernichten?
Anna Neukom Chaney | Marco S. Meier

Furchtlos fristlos kündigen: Stolpersteine erkennen und vermeiden

  • Leitfaden für den Kündigungsprozess
  • Die Crux mit der Rechtzeitigkeit der Kündigungsaussprache
  • Bewältigung des Streitfalles in der Praxis
Mauro Müller

Rechtskonforme Arbeitszeugnisse: Was Sie wissen müssen

  • Wahrheitspflicht und Beurteilungsermessen der Arbeitgeberinnen
  • Relevanter Beurteilungszeitraum
  • Erwähnung von Absenzen
  • Codierungen
  • Datum und Unterschrift
Dr. Nicole Vögeli

Ihr Praxis-Nutzen

  • Sie erhalten ein Update zu der neusten Rechtsprechung des Bundesgerichts.
  • Sie kennen die Regelungen rund um die Arbeitszeit und kennen die Risiken bei flexiblen Arbeitszeiten.
  • Sie wissen, was bei Personaldossiers aus arbeitsrechtlicher und datenschutzrechtlicher Sicht zu beachten ist und kennen die aktuelle Best Practice.
  • Sie sind in der Lage, Stolpersteine bei fristlosen Kündigungen zu erkennen und allfällige Streitfälle professionell zu bewältigen.
  • Sie erstellen rechtskonforme Arbeitszeugnisse und wissen, was für ein Zeugnis relevant und zugelassen ist.
  • Sie fragen – Expert/innen antworten. Nutzen Sie die Gelegenheit, stellen Sie Ihre Fragen gleich vor Ort. Sie erhalten kompetente Antworten ausgewiesener Fachexpert/innen.

Zielgruppe

Personalleiter/innen, Personalverantwortliche, HR Business Partner, Geschäftsführer/innen KMU.

Details

Details

Bestätigung/Zertifikat
Teilnahmebestätigung
Typ
WEKA-Kongress - von 09.00 - 16.45 Uhr
Veranstalter
WEKA Business Media AG
Inbegriffen
Digitale Dokumentation, Mittagessen, Pausenverpflegung
Zielgruppe
Geschäftsführer, HR-Manager, Mitarbeitende in Personalabteilungen, Personalleiter, Treuhänder, Unternehmensberater
Anerkennung
Treuhand|Suisse (1 Tag), Treuhand-Kammer (8h)
Ort

Veranstaltungen in Zürich

Technopark, Technoparkstrasse 1, 8005 Zürich