Ihr Praxis-Nutzen
- Sie kennen die aktuelle Rechtslage bei Kündigung vor Stellenantritt.
- Sie lernen die «aussergesetzlichen Missbrauchstatbestände» kennen, welche das Bundesgericht in den letzten Jahren anerkannt hat.
- Sie erfahren, welche Anpassungen in Betriebsabläufen notwendig sind, um missbräuchliche Kündigungen zu minimieren.
- Sie kennen die Problemstellungen im Zusammenhang mit Änderungskündigungen und vermeiden rechtliche Stolperfallen.
- Sie treffen rechtssichere Entscheide im Zusammenhang mit Sperrfristen, dank vertieftem Know-how in diesem Bereich.
- Sie erhalten einen Überblick über ausgewählte neuere Rechtsprechung zu den Themen des Seminars.
Inhalte des Seminars
- Kündigung vor Stellenantritt
- „Aussergesetzliche Missbrauchstatbestände“
- Vertiefung der Kündigung zur Unzeit/ Praxisfälle
- Änderungskündigung
- Formulierungsvorschläge für Freistellung und Freistellungsvereinbarung
- Formulierungsvorschläge für Aufhebungsvereinbarung
- Aktuelle Rechtsprechung
Zielgruppe
Personalverantwortliche und ihre Mitarbeitenden, Führungskräfte und Geschäftsführer von KMU, Treuhänder.
Weiterbildungsplattform myEvents
Über myEvents gelangen Sie zu Ihren digitalen Seminarunterlagen, wertvollen Zusatzinformationen und Arbeitshilfen für den Praxistransfer. Über Ihr persönliches Login können Sie uneingeschränkt auf sämtliche Unterlagen und Tools aller von Ihnen besuchten WEKA-Weiterbildungen zugreifen. Eine detaillierte Schritt-für-Schritt-Anleitung für den Zugriff auf myEvents finden Sie hier.
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Details
Bestätigung/ZertifikatTeilnahmebestätigungTypSeminar 1 TagVeranstalterWEKA Business Media AGInbegriffenDigitale Dokumentation, Mittagessen, PausenverpflegungZielgruppeGeschäftsführer, HR-Manager, Mitarbeitende in Personalabteilungen, PersonalleiterOrtVeranstaltungen in Zürich
Zentrum für Weiterbildung, Schaffhauserstrasse 228, 8057 Zürich