Ihr Praxis-Nutzen
- Sie erkennen relevante Muster in Ihren HR-Daten – z.B. zu Fluktuation, Zufriedenheit, Abwesenheiten.
- Sie lernen KI-gestützte Analysefunktionen von Tools wie ChatGPT aktiv zu nutzen.
- Sie können Hypothesen prüfen und datenbasiert kommunizieren.
- Sie erhalten eine Beispieldatei zum direkten Üben (z.B. Krankheitstage, Gehalt, Homeoffice-Nutzung).
- Sie übertragen die Inhalte auf Ihre konkreten HR-Fragestellungen.
Inhalte des Seminars
- Einführung in HR Analytics (Deskriptiv, Prädiktiv, Präskriptiv)
- Was kann KI wirklich? Vom Nutzen und Grenzen KI Tools wie ChatGPT, und Co.
- Übung mit Beispieldatensatz
- Visualisierungen: Korrelationen, Häufigkeiten, Verteilungen
- Konkrete Use Cases basierende auf den Bedürfnissen der Fragestellungen: Recruiting, Fluktuation, L&D, Skills-Analyse
- Ethische & rechtliche Aspekte von HR Analytics mit KI
- Umsetzung im eigenen Unternehmen: von der Idee zum Mini-Pilot
Zielgruppe
HR-Leitende und Fachverantwortliche, Personalentwickler/innen, Business Partner/innen, People-Analytics-Neugierige mit Offenheit für KI.
Wichtiger Hinweis
Bitte nehmen Sie Ihren Laptop mit in das Seminar.
- Details
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Details
Bestätigung/ZertifikatTeilnahmebestätigungTypSeminar 1 TagVeranstalterWEKA Business Media AGInbegriffenDigitale Dokumentation, Mittagessen, PausenverpflegungZielgruppeHR-Manager, Personalleiter, Personen mit FührungsaufgabenOrtVeranstaltungen in Zürich
Zentrum für Weiterbildung, Schaffhauserstrasse 228, 8057 Zürich
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