Arbeitsrecht Arbeitszeit – Seminare zum Thema
Arbeitsrecht und Arbeitszeit – Einzel-Probleme
Im Zusammenhang mit Arbeitsrecht und Arbeitszeit ergeben sich viele Probleme. Stichworte hier sind: Höchstarbeitszeit, Begriff der ARbeitszeit, Pausenzeiten, Mehrarbeit, Überstunden, Überzeit, Nachtarbeit, Sonntagsarbeit, Minusstunden, Arbeitsunterbrechungen.
Arbeitsrecht und Arbeitszeit – Seminar kann Sicherheit geben
Als Personalverantwortliche sind Sie erste Ansprechpartnerin bei Problemen im Zusammenhang mit Arbeitsrecht und Arbeitszeit – und zwar in der Regel seitens des Arbeitnehmers wie auch gegenüber der Unternehmensleitung. Oft kommt es aber zu Streitfällen. Darum ist es doppelt wichtig, dass Sie kompetent und sicher Auskunft geben können. Die Materie lässt sich zum Glück sehr gut periodisch an einer Seminar wieder auffrischen. Hier finden Sie bestimmt einen Kurs für Ihre entsprechende Weiterbildung.
Arbeitszeit und Absenzen
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Sicherer Umgang mit Überstunden/Überzeit, Arbeitszeiterfassung und Sperrfristen
Überstunden, Überzeit, Sperrfristen, Ferien, Schwangerschaft — die Liste der arbeitsrechtlichen Fallstricke bei diesen Themen ist lang. Frischen Sie Ihr Know-how zur aktuellen Rechtsprechung auf und gewinnen Sie so mehr Sicherheit für Ihre Personalpraxis.
Die konkrete Gestaltung der Arbeitszeit und Unklarheiten bei Absenzen führen in der Praxis oft zu Schwierigkeiten. Die Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben ermöglicht den optimalen Einsatz der Arbeitskräfte und eine zielführende Reaktion bei Absenzen. Ziel des Seminars ist es, Ihnen die Möglichkeiten bei der Arbeitszeitgestaltung aufzuzeigen und einen sicheren Umgang mit Absenzen zu vermitteln. Themen sind neben der regulären Arbeitszeit die Leistung von Mehrstunden und Pikettdienst. Sie lernen im Detail einzelne Absenzen wie Arbeitsunfähigkeit, Mutterschaft, Ferien, Feiertage und übliche Freitage kennen und erfahren, welche wann und in welchem Umfang bezahlt sind.
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