Arbeitsrecht Weiterbildung – Seminare zum Thema

Unsere renommierten Schweizer Veranstalter bieten eine Vielzahl von Weiterbildungen zum Thema Arbeitsrecht an, die Ihnen helfen, Ihr Wissen und Verständnis in diesem Bereich zu vertiefen. Mit einem breiten Spektrum an Kursen und Schulungen, die von erfahrenen Experten geleitet werden, können Sie Ihre Kenntnisse zu arbeitsrechtlichen Bestimmungen und aktuellen Entwicklungen erweitern. Ganz gleich, ob Sie als Personalverantwortlicher, Führungskraft oder Mitarbeiter tätig sind, unsere Weiterbildungen unterstützen Sie dabei, die relevanten arbeitsrechtlichen Regelungen in der Schweiz zu verstehen und anzuwenden.

Von grundlegenden Einführungskursen bis hin zu spezialisierten Themen wie Arbeitsvertragsrecht, Kündigungsschutz oder Arbeitszeugnisse bieten wir Ihnen ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Veranstaltungen zeichnen sich durch praxisorientierte Inhalte und interaktive Unterrichtsformate aus, die es Ihnen ermöglichen, Ihr Wissen unmittelbar in Ihrem beruflichen Alltag anzuwenden. Wir legen grossen Wert auf einen intensiven Austausch zwischen den Teilnehmern und den Referenten, um einen optimalen Lernerfolg zu gewährleisten. Entdecken Sie noch heute unsere vielfältigen Weiterbildungen zum Thema Arbeitsrecht und profitieren Sie von renommierten Veranstaltern, hochqualifizierten Referenten und praxisrelevantem Know-how. Sichern Sie sich Ihren Platz und erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse im Arbeitsrecht.

3 Ergebnisse

Verwarnung und fristlose Entlassung

Verwarnung und fristlose Entlassung

Nächste Termine:
  • online event
Veranstalter: WEKA Business Media AG
CHF 190.00 zuzügl. MWST

Verwarnungen und fristlose Kündigungen gehören zu den heiklen Themen im Arbeitsalltag. Oft ist unklar, wann eine Verwarnung ausreicht und in welchen Fällen eine fristlose Kündigung gerechtfertigt ist. Diese Unsicherheiten führen in der Praxis regelmässig zu Diskussionen und können rechtliche Konsequenzen haben.

News & Updates sowie Rechtstipps zu Verwarnung und fristlose Kündigung

In diesem Webinar erfahren Sie, welche rechtlichen Rahmenbedingungen für Verwarnungen und fristlose Kündigungen gelten, wann ein wichtiger Grund im Sinne von Art. 337 OR vorliegt und weshalb die rechtzeitige Reaktion entscheidend ist. Zudem erhalten Sie praxisnahe Hinweise, wie Sie Streitfälle vermeiden oder professionell bewältigen können.

Arbeitszeugnis

Arbeitszeugnis

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Veranstalter: WEKA Business Media AG
CHF 190.00 zuzügl. MWST

Arbeitszeugnisse richtig formulieren: Zwischenzeugnisse, Absenzen und Beendigungsformulierungen im Fokus

Die Erstellung von Arbeitszeugnissen ist ein sensibler Bereich im Personalmanagement, der rechtliche und kommunikative Herausforderungen mit sich bringt. Ob Zwischenzeugnisse bei einem Wechsel der vorgesetzten Person, der Umgang mit Absenzen oder die Formulierung des Schlussabsatzes – es ist entscheidend, alle Elemente rechtssicher und aussagekräftig zu gestalten, um Missverständnisse oder Konflikte zu vermeiden.

Das Webinar bietet eine Einführung in die Erstellung und Formulierung von Arbeitszeugnissen. Sie lernen, wie Zwischenzeugnisse bei einem Wechsel der vorgesetzten Person korrekt erstellt werden, welche Rolle Auslassungen im Zeugnis spielen und wie sie rechtlich zu bewerten sind. Zudem wird thematisiert, wie Absenzen angemessen dargestellt werden und wie der Schlussabsatz inklusive der Beendigungsformulierung rechtssicher und professionell gestaltet wird.

Beispiele und Lösungsansätze runden das Seminar ab und bieten Sicherheit im Umgang mit den verschiedenen Aspekten von Arbeitszeugnissen.

Arbeitsvertrag und Reglemente

Arbeitsvertrag und Reglemente

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Veranstalter: WEKA Business Media AG
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Formulierung, Anpassung und Spezialvereinbarungen bei Arbeitsverträgen und Reglementen

Die Gestaltung von Arbeitsverträgen und Reglementen erfordert Sorgfalt und ein fundiertes rechtliches Wissen, um den Anforderungen des Unternehmens und den Rechten der Mitarbeitenden gerecht zu werden.

Das Live-Webinar bietet einen Überblick über rechtssichere Formulierung und Aufbau von Arbeitsverträgen. Es werden verschiedene Arten von Arbeitsverträgen und deren Besonderheiten behandelt, sodass Sie wissen, worauf bei der Gestaltung zu achten ist. Zudem wird erläutert, wie nachträgliche Änderungen rechtlich korrekt vorgenommen werden können. Sie erhalten zudem Einblicke in die Gestaltung von Spezialvereinbarungen und Reglementen, um Verträge und interne Richtlinien präzise und rechtlich abgesichert aufzusetzen.

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Weiterbildungen zum Arbeitsrecht bei bekannten Schweizer Veranstaltern

Unsere Veranstalter in der Schweiz bieten eine Vielzahl von Weiterbildungen zum Thema Arbeitsrecht an. Diese Kurse richten sich sowohl an Fachleute als auch an Unternehmen, die ihre Mitarbeiter im Arbeitsrecht weiterbilden möchten.

Die angebotenen Weiterbildungen umfassen verschiedene Themenbereiche, wie beispielsweise Arbeitsvertragsrecht, Kündigungsschutz, Arbeitszeitgesetz oder Arbeitszeugnisse. In den Kursen werden praxisnahe Inhalte vermittelt, die auf die aktuell geltenden schweizerischen Gesetze und Bestimmungen eingehen.

Zu unseren Veranstaltern von Arbeitsrecht-Weiterbildungen gehören renommierte Bildungseinrichtungen, die über langjährige Erfahrung in der Weiterbildung verfügen. In den Kursen werden sowohl theoretische Grundlagen als auch aktuelle Entwicklungen und praktische Fallbeispiele behandelt. Die Teilnehmer haben die Möglichkeit, ihr Wissen zu vertiefen und in interaktiven Übungen anzuwenden.

Die Weiterbildungen zum Arbeitsrecht bieten eine ideale Möglichkeit, das Wissen im Arbeitsrecht zu erweitern, um rechtliche Fallstricke zu vermeiden und die gesetzlichen Vorgaben im Unternehmen umzusetzen. Sie bieten eine gute Gelegenheit zur Vernetzung und zum Erfahrungsaustausch mit anderen Fachleuten aus der Branche.