Führung – Seminare zum Thema

Die renommierten Schweizer Veranstalter, deren Veranstaltungen Sie auf dieser Seite alle direkt buchen können, bieten eine breite Auswahl an Seminaren und Kursen zum Thema Führung. Egal ob Sie Führungskompetenzen erweitern, Ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren oder spezielle Führungstechniken erlernen möchten – bei uns finden Sie das passende Angebot.

  • Führungskompetenzen stärken: In unseren Seminaren lernen Sie die grundlegenden Fähigkeiten einer erfolgreichen Führungskraft kennen und können diese gezielt weiterentwickeln. Dabei geht es unter anderem um Kommunikation, Konfliktmanagement, Mitarbeitermotivation und Teamführung.
  • Führungsverhalten reflektieren: Unsere Kurse bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr eigenes Führungsverhalten kritisch zu betrachten und zu optimieren. Hier setzen wir auf praxisnahe Fallbeispiele und individuelles Feedback, um Ihnen eine fundierte Reflexion zu ermöglichen.
  • Spezielle Führungstechniken: Sie möchten sich in bestimmten Führungstechniken weiterbilden? Bei uns finden Sie Seminare zu Themen wie agiler Führung, Change-Management oder digitaler Transformation. Unsere Experten vermitteln Ihnen praxisnahes Know-how und unterstützen Sie dabei, Ihre Führungskompetenzen gezielt auszubauen.

Entdecken Sie jetzt unser vielfältiges Seminar- und Kursangebot und profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer renommierten Schweizer Veranstalter!

2 Ergebnisse

Konfliktmanagement: Strategien und Tools zur Konfliktlösung

Konfliktmanagement: Strategien und Tools zur Konfliktlösung

Nächste Termine:
  • Ab in Rüschlikon
  • Ab in Rüschlikon
Veranstalter: ZfU International Business School
CHF 2'980.00

Wir leben in turbulenten Zeiten. Mehr denn je wird von uns Führungskräften gefordert, voranzugehen und das Unternehmen zielgerichtet durch die Phase der (Neu-)Orientierung mit zuweilen konfliktgeladener Verunsicherung zu führen. Es gilt, die Dynamiken der Zusammenarbeit in der Organisation zu erkennen sowie Konflikte, in denen wir selbst stecken (direkte Konflikte), zu lösen und Konflikte in unseren Teams (indirekte Konflikte) zu klären.

Ergebnisarchitektur für KMU

Ergebnisarchitektur für KMU

Nächste Termine:
  • Ab in Feusisberg
  • Ab in Feusisberg
Veranstalter: ZfU International Business School
CHF 2'980.00

Wirkung, Kompetenz und Steuerung wirksam verbinden

Viele Unternehmen arbeiten intensiv daran, Ihre Ergebnisse zu verbessern – und bleiben dennoch hinter Ihren Möglichkeiten zurück.

Gleichzeitig sehen sie sich mit zunehmender Komplexität konfrontiert: steigende Anforderungen von Kunden und Mitarbeitenden, fragmentierte Interaktionen über verschiedene Kanäle sowie wachsende technologische Möglichkeiten durch Digitalisierung und KI.

Die Ursache liegt dabei selten in den Massnahmen selbst, sondern in fehlender Klarheit über die Wirkungszusammenhänge im Unternehmen.

Die Ergebnisarchitektur bietet ein strukturiertes Betriebssystem, um diese Zusammenhänge sichtbar zu machen und gezielt zu gestalten. Sie folgt einer klaren Logik: Wirkung → Leistung → Ergebnisse.

2 Ergebnisse

Seminare und Kurse zum Thema Führung

Hier finden Sie eine Vielzahl an Angeboten renommierter Schweizer Veranstalter, die Ihnen helfen, Ihre Führungskompetenz zu verbessern und Ihre Karriere voranzutreiben.

  • Entdecken Sie praxisnahe Seminare, die Ihnen die Grundlagen der Führung vermitteln und Ihnen wertvolle Werkzeuge an die Hand geben, um effektiv Teams zu leiten und Ergebnisse zu erzielen.
  • Vertiefen Sie Ihr Wissen mit spezifischen Kursen, die sich auf bestimmte Aspekte der Führungskunst konzentrieren, wie z.B. Kommunikation, Konfliktmanagement oder Change-Management.
  • Erfahren Sie von erfahrenen Führungsexperten und inspirierenden Referenten, die Ihnen praxiserprobte Strategien und Techniken vermitteln, um Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln.

Es geht bei den Veranstaltungen, die Sie bei uns finden, aber nicht nur um Mitarbeiterführung an sich, sondern Sie finden auch Seminare und Kurse zu Themen wie Strategie, Management, Projektmanagement und Produktmanagement etc., also alles, was nicht direkt mit der Führung von Mitarbeitern, sondern mit der Führung des Unternehmens im engeren Sinn zu tun hat.