Arbeitsrechts-Seminar – Seminare zum Thema

Wenn Sie auf der Suche nach hochwertigen Seminarveranstaltungen renommierter Schweizer Veranstalter zum Thema Arbeitsrecht sind, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten eine Vielzahl an Seminaren an, die von erfahrenen Experten geleitet werden und Ihnen umfassendes Fachwissen vermitteln. Unsere Veranstaltungen behandeln verschiedene Aspekte des Arbeitsrechts, von der Arbeitnehmervertretung über Arbeitsverträge bis hin zu Kündigungs- und Abmahnungsfragen. Wir legen grossen Wert auf praxisnahe Inhalte und interaktive Lernmethoden, um sicherzustellen, dass Sie das Gelernte direkt in Ihrer beruflichen Praxis anwenden können. Buchen Sie noch heute Ihr Seminar und profitieren Sie von unserem umfangreichen Angebot an Arbeitsrechtsveranstaltungen.

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Rechtssichere Verwarnung und Kündigung

Nächste Termine:
  • in Zürich
  • in Zürich
  • in Zürich
Veranstalter: WEKA Business Media AG
CHF 890.00 zuzügl. MWST

Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen birgt in der Praxis oft arbeitsrechtliche Fallstricke, die mit erheblichen Kosten verbunden sein können. Deshalb bieten die genaue Kenntnis und Ausschöpfung aller rechtlichen Möglichkeiten grosse Vorteile.

In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihre Erfolgsaussichten richtig einschätzen und unnötige Fehler vermeiden. Sie üben anhand konkreter Fallbeispiele das Formulieren von Verwarnungen und Kündigungen und lernen die Grundlagen des Aufhebungsvertrages kennen.

Spezielle Kündigungsfälle

Nächste Termine:
  • online event
  • online event
Veranstalter: WEKA Business Media AG
CHF 190.00 zuzügl. MWST

Rechtssichere Lösungen für besondere Kündigungsfälle

Kündigungen sind oft komplex, besonders wenn es um spezielle Fälle wie Kündigung vor Stellenantritt oder Änderungskündigungen geht. Hinzu kommen aussergesetzliche Missbrauchsfälle, die in der Praxis häufig übersehen werden, jedoch rechtliche Konsequenzen haben können.

In diesem Webinar erfahren Sie in aller Kürze, wie Sie in speziellen Kündigungssituationen vorgehen können und was bei Aussprechen der Kündigung beachten müssen.

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